1．團(tuán)支部應(yīng)當(dāng)設(shè)立哪些委員？
團(tuán)支部委員會的人數(shù)，應(yīng)根據(jù)團(tuán)員人數(shù)多少和工作需要來確定，一般以3至5人為宜。委員人數(shù)少的可設(shè)書記、組織委員、宣傳委員；委員人數(shù)多的可增設(shè)副書記、文體委員或生產(chǎn)委員。
2．團(tuán)員人數(shù)很少的團(tuán)支部要不要建立支委會？
團(tuán)員在7人以下的團(tuán)支部，可以不設(shè)支部委員會，只需選舉支部書記一人，或書記、副書記各一人。
3．團(tuán)支部書記的主要職責(zé)是什么？
團(tuán)支部書記的主要職責(zé)是在團(tuán)支部委員會的集體領(lǐng)導(dǎo)下，按照支部團(tuán)員大會、支委會的決議，負(fù)責(zé)主持團(tuán)支部的日常工作。
（一）負(fù)責(zé)召集支部委員會和支部團(tuán)員大會。結(jié)合團(tuán)支部的具體情況，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)黨組織和上級團(tuán)組織的決議和指示，研究安排團(tuán)支部的工作，將支部工作中的重要問題提交支委會和支部團(tuán)員大會討論決定。
（二）了解掌握團(tuán)員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做經(jīng)常性的思想政治工作。
（三）檢查支部的工作計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況，按時向支部委員會、團(tuán)員大會、同級黨組織和上級團(tuán)組織報(bào)告工作。
（四）同有關(guān)部門和組織保持密切的聯(lián)系，交流情況，互相支持，促進(jìn)團(tuán)的工作。
（五）抓好支委會的自身建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，按時開好民主生活會，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，充分發(fā)揮支委會集體領(lǐng)導(dǎo)的作用，督促和幫助支委做好分管的工作。
4．團(tuán)支部副書記的職責(zé)是什么？
支部副書記是團(tuán)支部領(lǐng)導(dǎo)核心的主要成員之一。書記在時，副書記是書記的主要參謀和助手，除了要完成一般委員所承擔(dān)的工作外，還要對有關(guān)委員的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)和指導(dǎo)；書記不在時，要代替書記抓全面工作，保證支部工作的正常進(jìn)行。
5．怎樣當(dāng)好團(tuán)支部書記？
當(dāng)好團(tuán)支部書記，要正確行使團(tuán)員大會和團(tuán)支委會賦予團(tuán)支部書記的職權(quán)。
第一，實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)。支委會一般設(shè)有三至五個委員，除書記外，還設(shè)有副書記、組織委員、宣傳委員、文體委員等，組成一個領(lǐng)導(dǎo)集體。團(tuán)支部的工作，支部書記要和支委們共同商量，重大事情要召開支委會，集體研究討論再作出決定。實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)，可以集思廣益，集中大家的智慧和經(jīng)驗(yàn)，做出切實(shí)可行的決定。同時，又能把支委們的積極性和主動性發(fā)揮出來，大家團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同做好工作。
第二，用人要放手。實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)不等于取消或削弱支委的個人作用，支部工作要有明確的分工，各項(xiàng)工作要有專人負(fù)責(zé)。團(tuán)支部書記要注意發(fā)揮每個支委的特長，允許他們在自己的職責(zé)范圍內(nèi)，創(chuàng)造性地開展工作，使他們的聰明才智得以充分施展。同時，還要做到用人所長，容人之短，不能求全責(zé)備。
第三，方法要靈活。青年工作是黨的群眾工作的一部分，涉及許多方向性、原則性的問題，這就要求團(tuán)支部書記必須頭腦清醒、立場堅(jiān)定。但日常工作中大量接觸到的是群眾工作中的一般性問題。團(tuán)支部書記在注意原則性的同時，還應(yīng)注意靈活性。不能事事“原則”，死搬教條，搞得支委和團(tuán)員畏首畏尾，不敢發(fā)揮主動性、創(chuàng)造性，使支部工作缺乏應(yīng)有的生機(jī)和活力。 |
